Автор: admin

Наші трекери у акселераторі ФРИИ вчать стартапи тестувати гіпотези. Так можна швидше розвинути свій бізнес. Але проблема з гіпотезами в тому, що спочатку їх потрібно придумати. Яку нову функцію зробити в продукті, як додатково знайти клієнтів, як просувати продукт? Рішення для цього давно придумано – мозковий штурм. Ми зібрали кілька правил продуктивного мозкового штурму і вирішили пояснити, чим мозкова облога краще мозкового штурму і потрібен алкоголь для успішного придумування ідей. Дональд Ріс у своїй «Не роби це. Тайм-менеджмент для творчих людей» наводить два правила успішного мозкового штурму. Перше – придумуйте…

“Придумайте що-небудь”, – каже директор, головний маркетолог, керівник відділу. “Окей”, – відповідає менеджер, піарник, копірайтер. Думають, гуглять, підглядають. Згідно з «Вордстатом», у місяць люди 3013 раз шукають пофразам, у яких є слова «придумати ідею». З них 64 особи хочуть «придумати геніальну ідею», але джерело таких інсайтів вихголовах, аневпошуковику. І один з найкращих способів знайти їх там – мозковий штурм. Ця стаття буде корисна всім, хто хоче генерувати відмінні ідеї своєму робочому колективі і застосовувати їх у роботі. Що таке мозковий штурм і кому він потрібен Мозковий штурм – це техніка…

Як керувати командою? Багато чекають чітких відповідей, пояснюють, що конкретно потрібно робити. Ми підібрали основні працюючі методи командоутворення та розвитку співробітників в команді. Пріоритети Перший метод пов’язаний з розстановкою пріоритетів. Злагоджена робота безпосередньо пов’язана з розумінням важливого. Це дозволяє працювати усвідомлено і цілеспрямовано. Якщо упустити розстановку пріоритетів, учасники процесу будуть відволікатися на другорядне, губитися, розпорошуватися на будь-які з’являються подразники. Розуміння, що є головне і другорядне – тільки перший крок. Зате це основа для уміння правильно розставляти пріоритети. Головне і другорядне Ефективність управління командою – в прямій залежності від уміння відрізняти…